时间:2015年04月22日 00:00 来源: 浏览次数:[] |
为了挖掘体验式培训的新模式,更好地匹配培训工作的实际需求,拓展培训项目部积极探索新项目、新课程的设计开发,在培训理念中融入“游戏化”思维。4月18日、19日,拓展培训项目部借助精心设计的MAT活动项目为中石化测井、录井新技术培训班的学员送上了一份体验学习的大餐,取得了良好的培训效果。
游戏化体验式培训是将游戏引人入胜的特质抽取出来,运用到培训项目的设计、培训课堂的组织中,把培训对象的实际需要与巧妙设计的体验活动融合在一起,从而大大提高了培训过程中学员的参与度。
上一条:将教研活动与培训课堂深度融合
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